Teamleitung Recruiting (m/w/d) - Du für unser Team

Ein Auge für Talente

Der Talentschuppen ist der Personalspezialist in Kiel und vermittelt direkt Fach- und Führungskräfte aus den Bereichen Office und IT ausschließlich in Festanstellungen.
Wir nutzen und erweitern stetig unser regionales Netzwerk und unterstützen unsere Region, Fachkräfte zu finden und zu halten.All das ist für uns echtes und ehrliches Handwerk. Wir lieben Klarheit und sind immer direkt, transparent und mit klarer Kante. Wir definieren klare Ziele, haben klare Prozesse und liefern klare Lösungen. Wir sagen, was wir denken, und das tun wir dann auch.



DEIN AUFGABENBEREICH

Gemeinsam mit Dir wollen wir ein neues Kapitel aufschlagen und unser Recruiting um ein noch professionelleres Active Sourcing erweitern. Wenn Du mit Deinem Expertenwissen zu unserer Erfolgsgeschichte beitragen möchtest, dann werde Teil unseres Teams!


• Der Aufbau: und konsequenter Ausbau der Recruiting Strategie in enger Abstimmung mit den jeweiligen internen Kolleg:innen
• Die Identifikation: und Ansprache geeigneter Kandidaten für ausgewählte Fachbereiche über die jeweils unterschiedlich geeigneten Plattformen
• Das Shortlisting: und Candidate Management um eine nachhaltige Talent-Pipeline zu gewährleisten
• Der Ausbau: eines Talent Pool für technische, kaufmännische und kreative Positionen
• Die Ansprache: herausstechende Ansprache potenzieller Kandidaten
• Die fortlaufende: Analyse aller im Einsatz stehenden Plattformen
• Die Mitarbeit: an unterschiedlichen HR-Projekten in Absprache mit den Kolleg:innen im Vertrieb

DEIN PROFIL

• Idealerweise hast du eine Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann/-frau absolviert und hast dir bereits erste Kenntnisse aus der kaufmännischen Branche angeeignet
• Erfahrungen im Recruiting sind wünschenswert 
• Wichtig ist, du besitzt ein gutes Gespür für den Bewerbermarkt, Rekrutierungstrends und bist kreativ in der Ansprache
• Deine empathische Art zu netzwerken zeichnet dich aus
• Vorzugsweise bist du sogar vertraut mit Recherchearbeiten
• Eine hohe Affinität für Social-Media-Kanäle wäre ideal
• Du hast Spaß an der Arbeit in einem dynamischen Umfeld und der Verbesserung von Prozessen
• Erfahrung in der eigenverantwortlichen und selbständigen Arbeit, nebst schnellem Auffassungsvermögen sowie eine zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise
• Du hast ein kollegiales, freundliches und wertschätzendes Auftreten
• Dein Deutsch ist verhandlungssicher

WAS DICH ERWARTET

• Spaß und Witz ist im Büro vorprogrammiert
• Nutzung und Mitgestaltung modernster Technologien
• Volldigitalisierte und agile Arbeitsumgebung
• Professionellen Einblick in das Recruiting / Active Sourcing
• Hoher Gestaltungsfreiraum in flachen Hierarchien
• Gemeinsames Wachstum und gegenseitige Unterstützung
• Ein familiäres Umfeld mit offenen und motivierten Kolleg:innen, die sich jetzt schon auf dich freuen
• Professionelles Onboarding sowie intensive Einarbeitung in unsere Technologien und agilen Methoden
• Work-Life-Quality („Balance“ allein ist uns zu wenig), u.a. Flex-Time und Mobile-Work
• Kontinuierlich und individuell angepasste Weiterbildungsangebote
• Regelmäßige Mitarbeiterevents für alle Kolleg:innen (Städtereise, Osterfrühstück, Geburtstage, Ausflüge, Grillfeste, Tennisturnier, Weihnachtsfeste, etc.)
• Monatlicher individueller Gutschein
• Wertschätzende Umgebung - der Mensch steht im Mittelpunkt!