Sicherheitsmitarbeiter für die Tagwache (m/w/d)
Sicherheitsmitarbeiter für die Tagwache (m/w/d)
Wir suchen Sie!
Ihre Starke Vorteile:
- Abwechslungsreiche Aufgaben und eine verantwortungsvolle Tätigkeit.
- Wettbewerbsfähige Vergütung sowie Zulagen für Nacht- und Wochenenddienste.
- Langfristige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten in einem sicheren Arbeitsumfeld.
- Bereitstellung von Uniformen und Arbeitsmitteln.
- Stabiles Arbeitsumfeld mit einem engagierten und motivierten Team.
Ihre Aufgaben:
- Objektschutz und Sicherheitsüberwachung: Sicherstellung der Gebäudesicherheit und Kontrolle von Außenbereichen in der Nacht.
- Zugangskontrollen und Überwachung: Kontrolle von Zutritten und Überwachung von sicherheitsrelevanten Systemen (Alarmanlagen, CCTV).
- Präventive Maßnahmen: Frühzeitige Erkennung von Bedrohungen oder Sicherheitsrisiken.
- Rundgänge und Dokumentation: Regelmäßige Rundgänge durch das Gebäude und die Außenanlagen, Protokollierung von Auffälligkeiten.
- Notfallmanagement und Alarmbearbeitung: Reaktion auf Alarmsignale und Vorfälle, ggf. Unterstützung bei der Koordination von Einsatzkräften.
Ihr Profil:
- Erfahrung im Sicherheitsbereich (z.B. als Sicherheitsmitarbeiter, Wachmann).
- Gültige Sachkundeprüfung nach § 34a GewO.
- Bereitschaft zur Arbeit in der Nacht sowie an Wochenenden und Feiertagen.
- Verantwortungsbewusstsein und Selbstständigkeit.
- Gute Kommunikationsfähigkeiten und Durchsetzungsvermögen.
- Flexibilität und die Fähigkeit, in stressigen Situationen ruhig zu bleiben.
Die tandem Personal Detmold GmbH bietet dank der mehr als 32-jährigen Firmenhistorie der Unternehmensgruppe die Chance auf einzigartige, faire und lukrative Arbeitsplätze.
Mit freundlichen Grüßen
Chaza Zaour
Sicherheitsmitarbeiter für die Tagwache (m⁠/⁠w⁠/⁠d)
Einsatzort:Detmold
Art(en) der Anstellung:Minijob, Nachtarbeit, Schicht, Schicht / Nacht / Wochenende, Teilzeit - Abend, Teilzeit - flexibel, Teilzeit - Nachmittag, Teilzeit - Schicht, Teilzeit - Vormittag, Vollzeit, Wochenende
Arbeitszeit:40 Stunden pro Woche
Beschäftigungsbeginn:30.03.2026
Art(en) des Personalbedarfs:Neubesetzung
Tarifvertrag:GVP