Schweißer (m/w/d) WIG im Schiffbau

WIR - Begleiten Dich

Als starker Partner im norddeutschen Raum, stehen wir unseren Mitarbeitern auf der Suche nach dem passenden Job wie auch unseren Kunden bei personellen Engpässen jederzeit professionell und fair zur Seite. Alle Kollegen der Rensel Personal GmbH & Co. KG an unseren 5 Standorten sind permanent im Einsatz, um für reibungslose Abläufe und Zufriedenheit bei Mitarbeitern und Kunden zu sorgen. Wir leben Zeitarbeit, aber auch die Vermittlung sowie Werk-/Dienstaufträge und Master Vendor Geschäfte gehören zu unserem Alltag.

Das WIR ist für uns nicht nur ein Personalpronomen - für uns ist es der Schlüssel zum Erfolg!

Werden Sie unser Partner als Job-Suchender und profitieren Sie von unserem Know How und unserem permanenten Engagement. Wir sind ein Partner auf Augenhöhe!

Das kommt auf Dich zu

Im Schiffbau zählt jede Schweißnaht – Du sorgst dafür, dass Bauteile nicht nur verbunden, sondern dauerhaft und sicher gefügt sind. Deine Arbeit bildet das Fundament tragfähiger Konstruktionen, die höchsten industriellen Anforderungen standhalten müssen.

Deine Aufgaben im Überblick:

Schweißen auf höchstem Niveau

Herstellung von WIG-Schweißverbindungen an Bauteilen – präzise, normgerecht und unter Berücksichtigung des Umweltschutzes.

Qualität im Blick

Anwendung von Prüf- und Messwerkzeugen zur Sicherstellung der Maßhaltigkeit – Du prüfst, misst und stellst sicher, dass alles sitzt.

Sicherheit als Selbstverständlichkeit

Einhaltung der einschlägigen Vorschriften und Sicherheitsbestimmungen – weil im Schiffbau Verlässlichkeit keine Option, sondern Pflicht ist.

Das zeichnet Dich aus

Im industriellen Schiffbau ist fachliche Qualifikation keine Formalität – sie ist Voraussetzung. Für diese Position erwarten wir nachweisbare Schweißerprüfungen und ein klares Bewusstsein für Arbeitssicherheit. Wer diese Anforderungen mitbringt, ist bei uns genau richtig.

Zwingend erforderlich:

✅ Schweißerprüfungen WIG

• 141 T BW FM1/FM5 S s02 D 89 H-LO 45 ss mb
• 141 T BW W31/W34 S t03 D76 H-LO 45 ss gb

✅ PSAgA-Unterweisung Nachweis über die persönliche Schutzausrüstung gegen Absturz

✅ Arbeitsmedizinische Untersuchung Untersuchung für Arbeiten mit Absturzgefahr erforderlich

✅ Deutschkenntnisse Sehr gute Kenntnisse in Wort und Schrift

Das wäre wünschenswert:

⭐ Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Konstruktionsmechaniker/-in Schweißtechnik oder eine vergleichbare Qualifikation

⭐ Mehrjährige Berufserfahrung als Schweißer/-in in der Schiffbauindustrie

⭐ Steigerschulung

Fachliches Können allein reicht nicht – wer im Schiffbau besteht, bringt auch die richtige Einstellung mit. Verlässlichkeit, Teamgeist und ein strukturierter Arbeitsstil machen den Unterschied zwischen gut und sehr gut.

️ Zielorientiert & Strukturiert
Du behältst auch bei komplexen Aufgaben den Überblick, arbeitest methodisch und verlierst das Ziel nie aus den Augen.

Team- & Kommunikationsfähigkeit
Du arbeitest gerne im Team, kommunizierst klar und trägst aktiv zu einem reibungslosen Miteinander bei.

Eigenständigkeit & Zuverlässigkeit
Du packst Aufgaben selbstständig an, arbeitest gewissenhaft und bist eine Person, auf die man sich verlassen kann.

Flexibilität & Belastbarkeit

Wechselnde Anforderungen bringen Dich nicht aus dem Takt – Du bleibst auch unter Druck fokussiert und leistungsstark.

Warum Rensel?

Wir wissen, wie wichtig ein verlässlicher Arbeitgeber ist. Deshalb bieten wir Dir mehr als nur einen sicheren Arbeitsplatz:
Bei uns erhältst Du echte Wertschätzung, faire Bedingungen und Benefits, die sich wirklich auszahlen – für Deinen Einsatz, Deine Gesundheit und Deine Zukunft.

✅ Mehr Urlaub für Dein Engagement
● 1 zusätzlicher Urlaubstag pro Quartal – bei null Fehltagen
● Urlaubstage verfallen nicht und können ins Folgejahr übertragen werden
● NEU: 1 Urlaubstag geschenkt bei privatem Umzug (1x jährlich)

✅ Mehr Geld für Deinen Einsatz
● Vermögenswirksame Leistungen & betriebliche Altersvorsorge (ab dem 4. Monat)
● Prämien für Mitarbeiterempfehlungen – bis zu 1.000 € Bonus
● 35 % Überstundenzuschlag ab der 41. Stunde
● Zuschläge gelten auf den gesamten Lohn, nicht nur auf den Grundlohn

✅ Mehr Gesundheit durch BGM
● Zertifiziertes betriebliches Gesundheitsmanagement
● Zuschüsse für Fitnessstudio oder Schwimmbad

✅ Mehr Perspektive für Deine Zukunft
● Unbefristeter Arbeitsvertrag – Sicherheit ab dem ersten Tag ohne Probezeit!
● Individuelle Fort- & Weiterbildungsmöglichkeiten
● Faire Zeitkonto-Regelung – transparent und gemeinsam gestaltet

✅ Mehr Freizeit für mehr Pflichtgefühl und Engagement
● Bleibst Du 3 Monate fit und zuverlässig im Einsatz, gibt es einen zusätzlichen Urlaubstag!

✅ Mehr Anerkennung durch Prämien
● Wir zahlen eine Vermittlungsprämie „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ von bis zu 250 €.
● Für die Vermittlung eines Betriebshelfers erhältst Du sogar bis zu 1.000 €!

✅ Sport und Gesundheit im Fokus
● Wir unterstützen Dich mit einem Zuschuss fürs Fitnessstudio.

Wenn Du immer noch Zweifel hast, ob wir die Richtigen für Dich sind – lerne uns einfach kennen

Stellendetails

Art des Personalbedarfs

Neubesetzung

Standort

Lemwerder

Beschäftigungsbeginn

01.06.2026

Anstellungsart

Vollzeit

Arbeitszeit

40 - 40 Stunden pro Tag

Verdienst

18,00 - 21,50 Euro pro Stunde

Tarifvertrag

GVP

Dein persönlicher Kontakt

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