Sachbearbeitung (m/w/d) Lohnbuchhaltung - bis 3.800€ (brutto)

Deine Aufgaben:

• Eigenständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen
• Bearbeitung von Ein- und Austritten sowie Vertragsänderungen
• Ansprechpartner für Mandanten, Behörden und Sozialversicherungsträger
• Erstellung von Meldungen und Bescheinigungen
• Unterstützung bei Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen
• Jahresabschlussarbeiten im Bereich Lohn
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben
• Mitwirkung bei der Optimierung von Arbeitsprozessen

Deine Stärken:

• Abgeschlossene kaufmännische oder steuerfachliche Ausbildung (m⁠/⁠w⁠/⁠d), z. B. Steuerfachangestellte (m⁠/⁠w⁠/⁠d), Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m⁠/⁠w⁠/⁠d), Industriekaufleute (m⁠/⁠w⁠/⁠d), Personalfachkraft (m⁠/⁠w⁠/⁠d), Kaufleute für Büromanagement (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Steuerliche Fachkenntnisse, insbesondere im Bereich Lohnabrechnung, Gehaltsabrechnung, Lohnsteuer und Sozialversicherung
• Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuerrecht und Sozialversicherungsrecht (SV-Recht, Meldungen, Beitragsnachweise, Bescheinigungen)
• Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, idealerweise in einer Steuerkanzlei, Lohnbuchhaltung, Personalabrechnung oder im Rechnungswesen
• Erfahrung in der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung, inkl. Ein- und Austritte, Fehlzeiten, Jahresabschlussarbeiten im Lohnbereich
• Sicherer Umgang mit MS Office (Excel, Word, Outlook) sowie gängiger Lohnabrechnungssoftware, z. B. DATEV Lohn und Gehalt, DATEV LODAS, Lexware Lohn & Gehalt oder vergleichbaren Abrechnungssystemen

• Sorgfältige, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise mit hohem Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
• Hohe Zahlenaffinität sowie analytisches Denkvermögen
• Diskretion und Vertrauenswürdigkeit im Umgang mit sensiblen Personal- und Lohndaten
• Zuverlässigkeit, Genauigkeit und Termintreue, insbesondere bei Monats- und Jahresabrechnungen
• Teamfähigkeit sowie kollegiales und wertschätzendes Auftreten
• Service- und Mandantenorientierung mit professioneller Kommunikationsfähigkeit
• Lernbereitschaft und Offenheit für Weiterbildungen im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
• Verantwortungsbewusstsein und Engagement in der täglichen Arbeit

Wir bieten dir:

• Unbefristete Festanstellung im Rahmen einer Direktvermittlung – sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive
• Top Vergütung / überdurchschnittliches Gehalt, leistungsorientiert und qualifikationsabhängig
• Flexible Arbeitszeiten in Vollzeit oder Teilzeit zur optimalen Work-Life-Balance
• Home-Office nach erfolgreicher Einarbeitung möglich
• Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Mandanten aus unterschiedlichen Branchen
• Strukturierte Einarbeitung und persönliche Betreuung zum optimalen Einstieg
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Lohnbuchhaltung, Steuerrecht und Sozialversicherungsrecht
• Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
• Kollegiales, wertschätzendes Team mit angenehmem Betriebsklima
• Attraktive Zusatzleistungen (z. B. Sonderzahlungen, Zuschüsse, vermögenswirksame Leistungen)
• Moderne Arbeitsplätze mit ergonomischer Ausstattung
• Zentrale Lage am Standort Teublitz / Schwandorf mit guter Erreichbarkeit
• Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten und fachliche Perspektiven in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung

Kontaktdaten für Stellenanzeige

Peschl Zeitpersonal GmbH

Regensburger Str. 1

93158 Teublitz

Tel: 09471/200390

Email: bewerbung@zeitpersonal-peschl.de

Homepage: www.zeitpersonal-peschl.info