Referent*in (m/w/d) für Öffentlichkeitsarbeit

Im Kirchenamt der Evangelischen Kirche in Deutschland (EKD) ist die Stelle eines/r Referent*in für Öffentlichkeitsarbeit (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in der Stabsstelle Kommunikation in Teilzeit (50 %) unbefristet zu besetzen. Dienstsitz ist Hannover.

Die EKD koordiniert die Zusammenarbeit der in ihr zusammengeschlossenen 20 Landeskirchen mit knapp 20 Millionen evangelischen Christ*innen und vertritt die Anliegen der evangelischen Kirche in Staat und Gesellschaft. Dabei pflegt sie inter­nationale ökumenische Kontakte.

In der Stabsstelle Kommunikation ist die Presse- und Öffentlichkeitsarbeit der EKD zusammengefasst.

Das erwartet Sie bei uns

• Sie bieten den Fachabteilungen, den Gremien und dem Kammernetzwerk der EKD zeitgemäßes Beratungs-Know-how zu allen Instrumenten der Öffent­lich­keits­arbeit
• Sie ermöglichen frühzeitige Beratungsangebote für publizistische Erzeugnisse der EKD und begleiten deren Erstellung bis zur Veröffentlichung, Sie arbeiten hierbei eng mit der Pressestelle der EKD zusammen
• durch Ihre Tätigkeit wirken Sie an der Umsetzung der Jahresplanungen der Organe und des Kirchenamtes der EKD mit
• Ihr durch die Beratungstätigkeit erworbenes thematisches Know-how lassen Sie in die Instrumente der Regelkommunikation der Stabsstelle Kommunikation einfließen

Das bringen Sie mit

• Sie haben ein theologisches oder geisteswissenschaftliches Studium abgeschlossen (Masterabschluss oder vergleichbar), vorzugsweise in den Bereichen Kommunikationswissenschaften/Journalistik/Publizistik
• Sie sind kommunikationsstark und crossmediales Denken ist für Sie eine Selbstverständlichkeit
• Sie verfügen über Berufserfahrung in der Öffentlichkeitsarbeit / PR oder im Marketing
• Sie haben idealerweise Berufserfahrung im kirchlichen oder diakonischen Bereich oder besitzen berufliche Erfahrungen in der Kommunikationsarbeit von NGOs

Darauf können Sie sich freuen

• eine unbefristete Teilzeitstelle (50 %)
• ein Entgelt nach Entgeltgruppe 14, das Arbeitsverhältnis richtet sich nach der Dienstvertragsordnung der EKD (vergleichbar TVöD Bund)
• ein hohes Maß an selbstständiger Aufgabenerledigung
• ein motivierendes, kollegiales Betriebsklima
• einen modernen Arbeitsplatz mit guter IT-Ausstattung
• die Sozialleistungen des öffentlichen/kirchlichen Dienstes, u. a. eine Kinder­zulage
• ein „berufundfamilie“-zertifiziertes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und Arbeitsmodellen
• die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
• einen Zuschuss zum Deutschlandticket Job
• alles, was das Arbeiten bei der EKD ausmacht

Sie sind Mitglied in einer Gliedkirche der EKD. Bitte geben Sie uns hierzu einen Hinweis in Ihren Bewerbungsunterlagen. Die Anforderung der Kirchen­mitglied­schaft resultiert aus der mit der Aufgabe verbundenen Außenwirkung des evangelischen Profils.

Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Die EKD ist bestrebt, den Anteil von Frauen in Tätigkeitsfeldern des höheren Dienstes zu erhöhen. Deshalb freuen wir uns insbesondere über die Bewerbung von Frauen.

Kontakt

Für Rückfragen steht Ihnen Herr Bernd Tiggemann (Tel. 0511 2796 8400; mobil +49 151 14649415) gern zur Verfügung.

Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie uns bitte ausschließlich per E-Mail – möglichst in einem PDF-Gesamtdokument – unter der Angabe der Stellennummer P000090005 bis zum 04. Dezember 2024.

Evangelische Kirche in Deutschland
Personalreferat
Herrenhäuser Straße 12
30419 Hannover

bewerbungen@ekd.de