Referent HR-Systeme (m/w/d)

Stellendetails

Du hast Spaß an digitalen Tools, verstehst Prozesse schnell und erklärst gern, wie es besser geht?

Dann bist du bei uns genau richtig.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Referent HR-Systeme in Vollzeit der unser Team unterstützt. Bewirb dich jetzt!
Arbeitsort: Stuhr

Aufgaben

• Du betreust und entwickelst unsere zentrale Software zvoove Cockpit weiter und bist erste Anlaufstelle für Anwendern, Fachbereiche und externe Partner
• Als Schnittstelle zwischen Usern, internen Teams und Software-Anbietern sorgst du für reibungslose Abläufe und praxisnahe Lösungen
• Du unterstützt die Weiterentwicklung unserer Recruiting- und Vertriebsprozesse und beantwortest Fragen von „Wie funktioniert das?“ bis „Wie können wir das besser abbilden?“
• Du begleitest neue Funktionen, Updates und Releases – vom Testen über die Anpassung an interne Prozesse bis zum Rollout
• Du erstellst verständliche Dokumentationen und Schulungsinhalte, führst Anwenderschulungen durch und onboardest neue Kollegen
• Du analysierst Anforderungen aus dem Tagesgeschäft und entwickelst systemnahe Lösungen, die unseren Arbeitsalltag einfacher und effizienter machen
• Du arbeitest an Digitalisierungsprojekten und weiteren Produktentwicklungen im zvoove-Umfeld mit

Anforderungen

• Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium
• Alternativ oder ergänzend einen technischen Hintergrund im IT- oder Digitalisierungsumfeld
• Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, insbesondere im Recruiting und/oder Vertrieb
• Eine hohe IT-Affinität und die Fähigkeit, sich schnell in IT-gestützte Prozesse einzuarbeiten – auch ohne klassische IT-Ausbildung
• Interesse an Softwareprodukten, digitalen Workflows und der Optimierung von Prozessen sowie die Bereitschaft, sich intensiv in die zvoove-Produktpalette einzuarbeiten
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke im Umgang mit internen Anwendern, Fachbereichen und externen Partnern
• Eine strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
• Neugier, Lernbereitschaft und Freude daran, sich kontinuierlich fachlich und technisch weiterzuentwickeln

Was wir bieten

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Attraktives Gehaltspaket
• 30 Tage Urlaub
• Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice möglich
• Arbeitszeitkonto
• Ein persönlicher Pate
• Vielseitiges Schulungsangebot
• Regelmäßige Teamevents
• Vermögenswirksame Leistungen
• Sportkosten- und Kindertagesstättenzuschuss
• Flache Hierarchien

Warum wir?

• Moderne Systeme, echte Gestaltungsmöglichkeiten
• Viel Austausch mit Recruiting & Vertrieb – keine trockene IT-Rolle
• Raum zum Lernen, Ausprobieren und Mitgestalten
• Kurze Wege, offenes Miteinander, Teamspirit

Du musst nicht alles können – wichtig ist, dass du Lust hast, dich reinzufuchsen.

Interesse geweckt? Bewerbungen sind jederzeit willkommen – direkt online oder per E-Mail.

Für Fragen steht das Team gerne zur Verfügung:

Team Stuhr | recruiting(at)bindan-personal.de | +49 421 79302613
bindan.group GmbH & Co. KG | Bahnhofstraße 8 | 28816 Stuhr

Sämtliche Personenbezeichnungen richten sich an alle Mitglieder der Gesellschaft gleichermaßen.

Über uns

Willkommen bei bindan! Ob Berufseinstieg, neue berufliche Herausforderung oder der nächste Karriereschritt – hier warten spannende Möglichkeiten und der passende Job. Als führender Personaldienstleister mit einem bundesweiten Netzwerk in verschiedenen Branchen liegt der Fokus darauf, Talente und Unternehmen erfolgreich zusammenzubringen. Dabei stehen langfristige Perspektiven und passgenaue Lösungen im Mittelpunkt. bindan – besser beschäftigt #bindanCRM