Produktionsmitarbeiter (m/w/d) Pharma

Wir suchen ab sofort mehrere Produktionsmitarbeiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Pharma für unseren Kunden in Pfaffenhofen!
Du hast ein gutes Auge für Qualität, arbeitest gern im Team und möchtest Teil einer zukunftssicheren Branche werden? Dann bist du bei uns genau richtig!
Wir suchen mehrere engagierte Produktionsmitarbeiter(m⁠/⁠w⁠/⁠d) für unseren Kunden im Pharmabereich in Pfaffenhofen.
Das können wir Ihnen als Produktionsmitarbeiter im Pharmabereich bieten:

• Attraktive Vergütung ab 18,00 € Brutto/Stunde
• Branchenzuschläge Chemie
• Arbeit im 2-Schichtsystem
• 37,5 Stundenwoche
• Langfristiger Einsatz mit anschließender Übernahme möglich
• Weichnachts- und Urlaubsgeld

Das sind Ihre Aufgaben als Produktionsmitarbeiter im Bereich Pharma:

• Bedienung, Rüstung und Reinigung der Maschinen zur Herstellung von Tabletten, Filmtabletten etc. nach Vorgabe von Herstellvorschriften
• Durchführung von Wartungs-, Kalibrierungs- und Reinigungstätigkeiten im Herstellbereichen
• Laufende Kontrollen der Prozess- und Qualitätsparameter sowie die Durchführung und Dokumentation von In-Prozess-Kontrollen
• Beachtung von Hygiene-, Sicherheits-, Betriebs-und Umweltvorschriften sowie das Arbeiten und Dokumentieren nach Vorgabe von GMP
• Mitwirkung bei der verfahrenstechnischen Etablierung neuer pharmazeutischer Produkte

Das bringen Sie in Vollzeit mit nach Pfaffenhofen:

• Idealerweise eine Ausbildung in einem technischen / lebensmittelverarbeitenden Beruf (z.B. Pharmakant, Chemikant, BTA/CTA/MTA/PTA, Mechaniker, Bäcker, Konditor)
• Einschlägige Erfahrung in der Produktion eines Unternehmens (idealerweise im Lebensmittel- oder Pharmabereich)
• Gutes technisches Verständnis im Umgang mit Produktionsmaschinen und/oder analytischen Geräten
• Zuverlässige, sorgfältige und flexible Arbeitsweise
• Bereitschaft zur Wechselschicht (derzeit 2-Schichtsystem: Früh- und Spätschicht, bei betrieblichen Erfordernissen auch Nachtschicht)

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Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

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