Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Aufgaben

• Unterstützung der HR-Abteilung im Bereich Recruiting, insbesondere Terminierung von Vorstellungsgesprächen
• Durchführung von Zeitkorrekturen und -bereinigungen
• Scannen von Dokumenten sowie Ablage in der digitalen Personalakte
• Unterstützung bei der Erstellung von Arbeitsverträgen, Betriebsratsanhörungen und weiteren personalrelevanten Dokumenten

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Büromanagement, Industriekaufmann/-frau (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erste oder mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich
• Sehr gute MS-Office und SAP-HCM-Kenntnisse
• Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

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