Personalreferentin * / HR Business Partner *

Ihre Kernaufgaben: Zwischen Präzision und Beratung

• Payroll & Administration: Sie verantworten die termingerechte Lohn- und Gehaltsabrechnung (P&I Loga), pflegen die Zeitwirtschaft und sind versierter Key User für unsere HR-Systeme.
• Strategisches Sparring: Sie beraten Führungskräfte kompetent in allen arbeitsrechtlichen, operativen und strategischen Belangen.
• Employee Life Cycle: Vom Onboarding bis zum Offboarding steuern Sie alle Prozesse und agieren als vertrauensvoller Ansprechpartner für Mitarbeiter und den Betriebsrat.
• Personalentwicklung: Sie planen Schulungsmaßnahmen und führen Mitarbeiter- sowie Konfliktgespräche zielgerichtet durch.
• Prozessoptimierung: Sie begleiten oder leiten HR-Sonderprojekte und sorgen dafür, dass unsere HR-Prozesse modern und effizient bleiben.

Ihr Profil: Fachwissen trifft Hands-on-Mentalität

• Ausbildung: Ein abgeschlossenes Studium (BWL mit Schwerpunkt Personal, Jura oder vergleichbar).
• Erfahrung: Mehrjährige Berufspraxis im HR-Umfeld, idealerweise innerhalb der produzierenden Industrie.
• Expertise: Fundierte Kenntnisse in der Entgeltabrechnung sowie im Arbeits-, Tarif- und Sozialversicherungsrecht sind für Sie Daily Business.
• IT-Skills: Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel) und idealerweise Erfahrung mit P&I Loga.
• Persönlichkeit: Sie arbeiten proaktiv, lösungsorientiert und behalten auch in dynamischen Phasen einen kühlen Kopf. Souveränität im Auftreten und die Lust, neue Wege zu gehen, zeichnen Sie aus.

Darauf können Sie sich freuen:

• Leistungsorientierte Vergütung: Ein attraktives Gehaltspaket, das Ihre Expertise wertschätzt.
• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle für eine bessere Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf.
• Wachstum: Gezielte Fortbildungen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
• Unternehmenskultur: Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und eine offene Kommunikation auf Augenhöhe.

* Franz & Wach ist Unterzeichner der Charta der Vielfalt. Diese Stellenausschreibung richtet sich grundsätzlich an Menschen jeglichen Geschlechts oder Alters, jeglicher Herkunft, Orientierung oder Identität!

Ihre Ansprechpartner:

Herr Dominik Bergmann

Telefon: 0731 / 152 369 - 0

E-Mail: de.jobs.ulm@jobandtalent.com

Adresse: Olgastraße 152, 89073 Ulm