Oberbauleiter (m/w/d) Hochbau
Informationen zur Firma und Stelle
Zur Verstärkung des Teams an einem etablierten Bürostandort in Hamburg wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein/e erfahrene/r
Oberbauleiter/in (m/w/d) im Schlüsselfertigbau mit Personalverantwortung gesucht.
Das Unternehmen ist ein erfolgreiches, mittelständisches Bauunternehmen mit Spezialisierung auf die schlüsselfertige Erstellung von Reihen- und Doppelhäusern, Mehrfamilienhäusern sowie Senioren- und Pflegeimmobilien. Mit über 30 Jahren Branchenerfahrung und einer effizienzorientierten Bauweise – inspiriert von industriellen Produktionsprozessen – realisiert der Anbieter jährlich mehrere hundert Wohneinheiten deutschlandweit.
Die Vakanz richtet sich an erfahrene Bauleiter/innen mit Führungskompetenz, die Lust auf eine neue Herausforderung in einem dynamischen Umfeld haben – und zugleich die Vorteile eines familiengeführten Unternehmens zu schätzen wissen.
Ihr zukünftiger Verantwortungsbereich umfasst die eigenverantwortliche Leitung und Koordination anspruchsvoller Bauprojekte im Großraum Hamburg.
Ihr Profil
- Ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium im Bauingenieurwesen oder eine andere vergleichbare bauspezifische Ausbildung (Techniker, Meister, Architekt) stehen in Ihrem Lebenslauf
- Berufserfahrung (min. 3 Jahre) als Bauleiter oder in einschlägiger Fachrichtung bringt Ihnen einen entscheidenden Vorteil
- Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit zählen zu Ihren Stärken
- Gutes technisches und baubetriebliches Wissen sind für Sie Voraussetzung für erfolgreiches Arbeiten
- Flexibilität und Belastbarkeit sind für Sie nicht nur Phrasen
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise beherrschen Sie ohne Probleme
- Spaß an ganzheitlichen und vielfältigen Aufgabenstellungen runden Ihr Profil ab
- Offenheit und Freude am Umgang mit Menschen gehören für Sie zum Berufsalltag
Ihre Aufgaben
- Engagierte und gewissenhafte Führung und Entwicklung des Bauleiterteams im Hinblick auf wirtschaftliche Verantwortung und den nachhaltigen Ausbau des Teams
- Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter im Team
- Verantwortung für die erfolgreiche Umsetzung aller Bauprojekte am Standort
- Tragen der Verantwortung für die Organisation und Leitung der Projekte in optimaler Qualität, sowie unter Einhaltung der abgestimmten Termine und Budgets
- Sicherstellen der Einhaltung aller gesetzlichen und technischen Vorgaben, Normen, Richtlinien, sowie des aktuellen Standes der Technik
- Optimierung der teaminternen Prozesse und Schnittstellen zu den anderen Teams bzw. Abteilungen und externen Kooperationspartnern
- Erstellen egelmäßiger Abstimmungen zu den Projekten mit der Teamleitung
Sie erwartet
- Ein eigener Dienstwagen, der auch privat – z. B. für den Urlaub – genutzt werden kann
- Flexible Arbeitszeiten und eine faire Gleitzeitregelung, um Beruf, Familie und Freizeit gut zu vereinbaren
- Team-Events und gemeinsame Freizeitaktivitäten, die den Zusammenhalt auch außerhalb des Arbeitsalltags stärken
- Attraktive Sozialleistungen, wie eine betriebliche Altersvorsorge und weitere Zusatzleistungen
- Leistungsgerechte Vergütung inkl. Bonusprogramm zur Anerkennung Ihres Engagements
- Individuelle Weiterbildungsangebote, sowohl intern als auch extern, zur kontinuierlichen fachlichen und persönlichen Entwicklung
- Steuerfreier Sachbezug in Form einer monatlichen Sachbezugskarte – flexibel einsetzbar zum Shoppen oder Tanken
- Arbeitgeberfinanzierte Direktversicherung zur zusätzlichen Altersvorsorge
- Gesundheitsfördernde Angebote, wie z. B. Yoga, Gesundheitstage oder die Teilnahme an Firmenläufen
- Sonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld, für finanzielle Spielräume zu besonderen Anlässen
- Möglichkeit zur Nutzung eines Jobrads, für den Arbeitsweg oder die Freizeit
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege – bei einem modernen, werteorientierten Arbeitgeber mit familiärem Charakter
Ihr Kontakt
Niklas Barbir
Für Rückfragen stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung. Halten Sie bei Kontaktaufnahme bitte die Referenznummer 12694 bereit.