Marketing Lead (m/w/d)
Marketing Lead (m/w/d)
Das Wichtigste vorweg
Attraktives Jahresgehalt bis ca. 60.000 €
Bis zu 30 Tage im Jahr aus dem Ausland arbeiten
Attraktives Jahresgehalt bis ca. 60.000 €
Komplette Flexibilität aus dem Home-Office
75 % Discount auf Deine nächste Wanderreise über AbenteuerWege
Spannende Führungsposition mit attraktiven Weiterentwicklungs- und Wachstumschancen
Wer sind wir?
Wir sind hiral. – hiral ist eine innovative, stark wachsende Personalberatung, die sich auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften spezialisiert hat. Als professioneller Partner unterstützen wir Unternehmen bei der Suche nach neuen Mitarbeitern und begleiten Kandidaten bei der Planung ihrer nächsten Karriereschritte. Deutschlandweit, branchenübergreifend und für Sie kostenlos!
Unternehmen
Dein zukünftiger Arbeitgeber
- Die AbenteuerWege Reisen GmbH ist einer der erfolgreichsten deutschen Planer von Individual-Wanderreisen und ein Tochterunternehmen der Macs Adventure Travel Agency aus Schottland.
- Das deutsche Unternehmen wurde 2015 gegründet und zeichnet sich durch starkes Wachstum aus.
Über Ihre Rolle
Was erwartet Sie als Marketing Lead (m/w/d)?
- Sie sind verantwortlich für die strategische Weiterentwicklung des AbenteuerWege Marketing Mixes und die Bekanntmachung der Marke durch Erschließung neuer Kanäle
- Die Erstellung, Implementierung und Ausführung des Marketingplans, inklusive der Verwaltung des Budgets (ca. 700.000 €), fällt in Ihren Aufgabenbereich
- Sie leiten und entwickeln das Marketing-Team weiter
- Des Weiteren kümmern Sie sich um das Performance-Management, wie z.B. die Erstellung und Optimierung bezahlter Such- und Social-Kampagnen in Google, Bing, Facebook, Meta, YouTube und Instagram
- Sie betreuen und erstellen relevante Inhalte sowie Konzeptionen für die organischen Social-Media-Kanäle, um eine größtmögliche Reichweite und Kunden-Engagement sowie Bekanntmachung der Marke zu erreichen
- Sie verwalten eigenverantwortlich das Akquisitions-Budget und übernehmen das Reporting an das Management-Team
- Sie arbeiten mit dem Management-Team und dem C-Level, unter anderem in Schottland, zusammen
Das bringen Sie mit
Mit welchen Voraussetzungen können Sie punkten?
- Sie verfügen bestenfalls über eine Ausbildung oder ein Studium im Marketing
- Sie besitzen mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich Digitales Marketing sowie im B2C-Marketing
- Zudem haben Sie Erfahrung mit Paid Social Marketing
- Sie bringen sehr gute Kenntnisse in der Anwendung von Google Analytics, Google Search Console, Google Ads, Bing, Facebook Ads Manager und SEO-Optimierungstools mit
- Sie können ein Team leiten und aufbauen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind für Sie selbstverständlich
- Sie sind versiert im Tracking und Reporting
- Des Weiteren weisen Sie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Marketingagenturen auf
Say anyway!
Diese Stelle ist nichts für Sie?
Sie denken, dass die Stelle nicht zu Ihnen passt? Es müssen nicht immer die 100% sein! Gemeinsam finden wir heraus, ob Sie der richtige Bewerber für die Stelle sind.
Zudem erhalten unsere Recruiting-Teams täglich neue, spannende Positionen, die wir für unsere Mandanten besetzen. Senden Sie uns einfach Ihren Lebenslauf und wir kommen auf Sie zu, sobald Ihr Profil zu einer von uns zu besetzenden Stelle passt.
Attraktives Jahresgehalt bis ca. 60.000 €
Bis zu 30 Tage im Jahr aus dem Ausland arbeiten
Attraktives Jahresgehalt bis ca. 60.000 €
Komplette Flexibilität aus dem Home-Office
75 % Discount auf Deine nächste Wanderreise über AbenteuerWege
Spannende Führungsposition mit attraktiven Weiterentwicklungs- und Wachstumschancen
Wer sind wir?
Wir sind hiral. – hiral ist eine innovative, stark wachsende Personalberatung, die sich auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften spezialisiert hat. Als professioneller Partner unterstützen wir Unternehmen bei der Suche nach neuen Mitarbeitern und begleiten Kandidaten bei der Planung ihrer nächsten Karriereschritte. Deutschlandweit, branchenübergreifend und für Sie kostenlos!
Unternehmen
Dein zukünftiger Arbeitgeber
- Die AbenteuerWege Reisen GmbH ist einer der erfolgreichsten deutschen Planer von Individual-Wanderreisen und ein Tochterunternehmen der Macs Adventure Travel Agency aus Schottland.
- Das deutsche Unternehmen wurde 2015 gegründet und zeichnet sich durch starkes Wachstum aus.
Über Ihre Rolle
Was erwartet Sie als Marketing Lead (m/w/d)?
- Sie sind verantwortlich für die strategische Weiterentwicklung des AbenteuerWege Marketing Mixes und die Bekanntmachung der Marke durch Erschließung neuer Kanäle
- Die Erstellung, Implementierung und Ausführung des Marketingplans, inklusive der Verwaltung des Budgets (ca. 700.000 €), fällt in Ihren Aufgabenbereich
- Sie leiten und entwickeln das Marketing-Team weiter
- Des Weiteren kümmern Sie sich um das Performance-Management, wie z.B. die Erstellung und Optimierung bezahlter Such- und Social-Kampagnen in Google, Bing, Facebook, Meta, YouTube und Instagram
- Sie betreuen und erstellen relevante Inhalte sowie Konzeptionen für die organischen Social-Media-Kanäle, um eine größtmögliche Reichweite und Kunden-Engagement sowie Bekanntmachung der Marke zu erreichen
- Sie verwalten eigenverantwortlich das Akquisitions-Budget und übernehmen das Reporting an das Management-Team
- Sie arbeiten mit dem Management-Team und dem C-Level, unter anderem in Schottland, zusammen
Das bringen Sie mit
Mit welchen Voraussetzungen können Sie punkten?
- Sie verfügen bestenfalls über eine Ausbildung oder ein Studium im Marketing
- Sie besitzen mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich Digitales Marketing sowie im B2C-Marketing
- Zudem haben Sie Erfahrung mit Paid Social Marketing
- Sie bringen sehr gute Kenntnisse in der Anwendung von Google Analytics, Google Search Console, Google Ads, Bing, Facebook Ads Manager und SEO-Optimierungstools mit
- Sie können ein Team leiten und aufbauen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind für Sie selbstverständlich
- Sie sind versiert im Tracking und Reporting
- Des Weiteren weisen Sie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Marketingagenturen auf
Diese Stelle ist nichts für Sie?
Sie denken, dass die Stelle nicht zu Ihnen passt? Es müssen nicht immer die 100% sein! Gemeinsam finden wir heraus, ob Sie der richtige Bewerber für die Stelle sind.
Zudem erhalten unsere Recruiting-Teams täglich neue, spannende Positionen, die wir für unsere Mandanten besetzen. Senden Sie uns einfach Ihren Lebenslauf und wir kommen auf Sie zu, sobald Ihr Profil zu einer von uns zu besetzenden Stelle passt.
...heißt Dennis Keller.
Sie erreichen ihn telefonisch unter
030 555 789 123