Leiter Warengruppenmanagement (m/w/d)
Für unseren Mandanten, ein international aufgestelltes Handelsunternehmen im Großraum Düsseldorf mit starker Marke und hoher Marktdurchdringung, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter Warengruppenmanagement (m/w/d).
In dieser Rolle arbeitest du an der Schnittstelle zwischen IFRS-Fachlichkeit, Konzernabschluss und Reporting, mit viel Gestaltungsspielraum für Prozess- und Systemoptimierungen.
Ihr Profil
- Hochschulabschluss in Betriebswirtschaftslehre oder einem verwandten Fachgebiet
- Mehrjährige Erfahrung im Category Management oder in kaufmännischen Funktionen im Einzelhandel oder im FMCG-Bereich
- Nachweisbare Erfolge bei der Entwicklung und Umsetzung von Kategoriestrategien mit messbaren wirtschaftlichen Auswirkungen
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, Daten in strategische und operative Entscheidungen umzusetzen
- Nachgewiesene Führungserfahrung mit Verantwortung für die Leistung und Entwicklung eines oder mehreren Teams
- Hervorragende Fähigkeiten im Stakeholder-Management und in der Kommunikation in einer internationalen Matrixorganisation
Ihre Aufgaben
- Definition und Umsetzung von Kategorie Strategien für zugewiesene
Produktbereiche im Einklang mit der übergeordneten Produkt- und
Vertriebsstrategie - Vorantreiben des Portfoliomanagements, der Innovationsroadmap und
der Lebenszyklussteuerung, um Wachstum, Differenzierung und
Margenoptimierung sicherzustellen - Verantwortung für die Kategorie Performance (Umsatz, Marge,
Marktanteil, Lagerbestände) übernehmen und datengestützte Maßnahmen
ableiten, um die Umsatzziele zu erreichen - Leitung und Entwicklung eines Teams von bis zu 5 Category Managern,
um klare Prioritäten, Leistungsausrichtung und Kompetenzaufbau
sicherzustellen - Funktionsübergreifende Zusammenarbeit mit den Bereichen Global
Procurement, Exclusive Brands, Customer, Supply Chain und
internationalen Märkten, um eine reibungslose End-to-End-Umsetzung der
Produktkategorien zu gewährleisten - Verwaltung relevanter Budgets und externer Partner, um kommerzielle
Disziplin und die Erreichung vereinbarter Geschäftsziele sicherzustellen
Sie erwartet
- Ein vielseitiges Aufgabenfeld in einem Umfeld, das sich kontinuierlich weiterentwickelt und Raum für eigene Ideen bietet
- Die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und die Finanzorganisation aktiv in ihrer zukünftigen Ausrichtung zu prägen
- Ein modernes, international geprägtes Arbeitsumfeld mit schnellen
Entscheidungswegen und einer Kultur, die Eigeninitiative unterstützt - Flexible Arbeitszeitmodelle sowie die Option auf mobiles Arbeiten für eine ausgewogene Work‑Life‑Balance
- Attraktive Zusatzleistungen wie JobRad, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Ein stabiles, langfristiges berufliches Umfeld mit einer Vergütung, die Leistung und Engagement angemessen widerspiegelt
Ihr Kontakt
Christoph Enzenmüller
Für Rückfragen stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung. Halten Sie bei Kontaktaufnahme bitte die Referenznummer 13682 bereit.