Leiter Payroll (m/w/d)

Informationen zur Firma und Stelle

Für unseren Mandanten, ein etabliertes Finanzdienstleistungsunternehmen mit rund 17.000 Mitarbeiter*innen, suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen erfahrenen Leiter Payroll (m/w/d) für den Großraum Düsseldorf.

In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führung eines mehrköpfigen Teams und gestalten aktiv die Weiterentwicklung moderner Payroll-Prozesse innerhalb einer komplexen Unternehmensstruktur.

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaft, Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Payroll / Entgeltabrechnung sowie mehrjährige Führungserfahrung in der Leitung von Teams
• Fundierte Kenntnisse im deutschen Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
• Sehr gute Kenntnisse in SAP HCM sowie SAP SuccessFactors
• Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke sowie ein souveränes Auftreten gegenüber unterschiedlichen Stakeholdern

Ihre Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung eines mehrköpfigen Payroll-Teams
• Verantwortung für die termingerechte und ordnungsgemäße Durchführung der Entgeltabrechnung
• Steuerung, Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Payroll Prozesse und -Strukturen
• Sicherstellung der Einhaltung steuer-, sozialversicherungs- sowie arbeitsrechtlicher Vorgaben
• Verantwortung für die Betreuung und Weiterentwicklung der eingesetzten HR-Systemlandschaft, insbesondere im Umfeld SAP
• Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern aus HR, Finance, Controlling sowie externen Dienstleistern
• Unterstützung und Steuerung von Digitalisierungs- und Transformationsprojekten im Payroll-Umfeld
• Erstellung von Auswertungen, Reports sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen für das Management

Sie erwartet

• Verantwortungsvolle Führungsrolle mit großem Gestaltungsspielraum
• Tätigkeit in einem stabilen und zukunftsorientierten Finanzdienstleistungsumfeld
• Moderne Arbeitsstrukturen und flexible Arbeitsmodelle
• Attraktive Vergütungs- und Benefitstrukturen
• Umfangreiche Weiterentwicklungs- und Karriereperspektiven

Ihr Kontakt

Alexander Do

0211 205 428 30

Für Rückfragen stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung. Halten Sie bei Kontaktaufnahme bitte die Referenznummer 14003 bereit.