Küchenhilfe (gn) Montag-Freitag

Ihr neuer Job als Küchenhilfe in der Kantine in Vollzeit
Bei uns haben Sie beste Perspektiven für eine sichere Zukunft in der Gastronomie. Egal ob als Küchenhilfe, Spül- oder Servicekraft – wir berücksichtigen Ihre Wünsche und unterstützen Sie bei Ihrer beruflichen Entwicklung. Von der Kantine bis zum Catering stehen Ihnen viele Wege offen. Ihre Balance aus Arbeit, Verdienst und Freizeit bestimmen Sie selbst.
Im Großraum von München und Umgebung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung als Küchenhilfe (gn) für Kantinen in Vollzeit.

Ihre Benefits im neuen Job als Küchenhilfe in Vollzeit:

Feste und sichere Anstellung mit einem Stundenlohn ab 14,96 €, je nach Erfahrung und Qualifikation
Regelmäßige Gehaltserhöhungen gemäß Tarifvertrag
Geregelte und familienfreundliche Arbeitszeiten: 35-Stunden-Woche, vorwiegend Montag bis Freitag
Zusätzliche Leistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Freizeitausgleich für Mehrarbeit
Kostenlose Arbeitskleidung
Attraktive Mitarbeiterrabatte in zahlreichen Onlineshops

Das gehört zu Ihren Aufgaben als Küchenhilfe:

Vorbereitung und Zubereitung von Speisen
Ausgabe der Speisen an Gäste
Einhaltung von Qualitäts- und Hygienestandards
Reinigung und Pflege des Arbeitsbereichs

Das bringen Sie mit:

Erfahrung in der Küche wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich -Quereinsteiger sind herzlich willkommen und werden ordnungsgemäß eingearbeitet
Ausreichende Deutschkenntnisse zur Verständigung und besseren Auffassung von Arbeitsanweisungen
Aufgeschlossenheit gegenüber wechselnden Arbeitseinsätzen bei verschiedenen Kunden
Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit und ein sympathisches und gepflegtes Äußeres runden Ihr Profil ab

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button! Oder Sie schicken uns Ihre Unterlagen direkt per E-Mail.
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.