Ingenieur (m/w/d) Testing

Als mittelständisches Unternehmen und verlässlicher Partner der Industrie liefert Schmitt Engineering umfassende technische Expertise. Unsere Tätigkeiten erstrecken sich entlang der Prozesskette von der Planung und Projektierung über die Entwicklung und Konstruktion bis hin zur Fertigung, Montage und Inbetriebnahme.

Ist Technik auch Ihre Leidenschaft? Dann werden Sie Teil unseres Teams und entwickeln mit uns die Zukunft.

Ihre Aufgaben:

• Abstimmung mit den Fachbereichen für Nachweisführung, Zulassungen und Qualifizierungen (Audits)
• Durchführung, Vergabe und Dokumentation von Versuchsreihen und Vorserienversuchen
• Unterstützung bei Implementierung einheitlicher Prozesse und Pflege der Erkenntnisse im Wissensmanagement-System
• Teilnahme an Vergleichsstudien und „fire working groups“
• Ableitung, Umsetzung und Optimierung von Testanforderungen aus Spezifikationen, inkl. Digitalisierung und Automatisierung
• Beschaffung und Betreuung von Testequipment, Anlagen und Testsystemen
• Koordination, Durchführung und Betreuung aller Qualifikations-, Material- und Werkstoffprüfungen nach Luftfahrtvorschriften
• Erstellung und Pflege aller Dokumentationsunterlagen, Betriebsanweisungen und Anlagenspezifikationen sowie Zuarbeit zu sicherheitsrelevanten Themen

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Luft- und Raumfahrt, Verbundwerkstoffe / Composites, Kunststofftechnik mit Schwerpunkt Materialwissenschaften, Verfahrenstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in der Werkstoffprüfung und im Testing von Materialien, speziell Kunststoffe
• Kenntnisse der allgemeinen Messtechnik und Prüfverfahren
• Kenntnisse in Catia V5, MS Office und SAP
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Note:
Please be aware that German is the working language in our project and good German language skills (level B2+) are a prerequisite for the position.

Wir bieten Ihnen folgende Benefits:

• Über 30 Jahre Know-how und abwechslungsreiche Projekte
• Namhafte Kunden in Hochtechnologiebranchen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Attraktive, übertarifliche Vergütungsstruktur
• 30 Tage Urlaub
• Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice
• Mitarbeiterevents
• Gesundheitsleistungen
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter

Senden Sie uns bitte Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.