Infrastructure Architect (gn)

Du suchst einen neuen Job?

Im Rahmen einer Festanstellung sucht Experis Dich als Infrastruktur Architekt (gn) für unseren Kunden der Beratungsbranche am Standort Berlin oder in remote.

Finde mit Experis den richtigen Job! Nutze unsere Erfahrung und Beratung für Deine bestmögliche Entwicklung. Als IT Spezialist bringen wir Dich mit namhaften Unternehmen zusammen.

Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot

Unser Angebot an Dich:

• Gehalt bis 110.000 €, je nach Erfahrung und Qualifikation
• 100% Homeoffice möglich
• 40h/Woche
• Laufzeit: ASAP - 30.09.2026, Verlängerung möglich
• Mitarbeiterrabatte

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung

Das sind Deine Aufgaben:

• Durchführung einer strukturierten Analyse der bestehenden Fileservices-Infrastruktur anhand bereitgestellter Informationen und Systeme.
• Erstellung eines High-Level-Designs (HLD) für die zukünftige Fileservices-Architektur, einschließlich Zielbild, Integrationspunkten und Rahmenparametern.
• Erstellung eines Low-Level-Designs (LLD) mit technischen Detailbeschreibungen, Schnittstellen, Parametern und Konfigurationsvorgaben.
• Entwicklung eines Berechtigungsmodells unter Berücksichtigung der Anforderungen aus angrenzenden Teilprojekten.
• Erstellung eines Migrationskonzeptes inkl. Migrationsschritten, Zeitplanentwurf, Risikobetrachtung und Rückfallstrategie.
• Erstellung eines Service-Übernahmekonzeptes für die Übergabe vom bisherigen Dienstleister.
• Begleitung der Umsetzung in Form von Review-Terminen und fachlichen Rückmeldungen zu Deliverables des Kunden oder weiterer Dienstleister.
• Erstellung der erforderlichen Dokumentation gemäß Anforderungen des Public Sector (deutschsprachig). Teilnahme an definierten Review- / Abnahmepunkten mit dem Kunden (Brückenkopfmodell Anwendung).

Fachliche Anforderungen

Damit überzeugst Du:

• Fundierte Kenntnisse in der Durchführung strukturierter Ist-Analysen von Fileservices-Infrastrukturen
• Praxiserfahrung im Architekturdesign von Fileservices- bzw. Storage-Lösungen
• Nachweisbare Erfahrung in der Erstellung von High-Level-Designs (HLD), inklusive Zielbild, Integrationspunkten und Rahmenparametern
• Tiefgehende Expertise in der Ausarbeitung von Low-Level-Designs (LLD) mit technischen Details, Schnittstellen und Konfigurationen
• Sicherer Umgang mit der Definition und Umsetzung von Berechtigungs- und Sicherheitskonzepten
• Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von Berechtigungsmodellen unter Berücksichtigung angrenzender Anforderungen
• Umfassende Erfahrung in der Planung und Konzeption von Migrationen, einschließlich Migrationsstrategie, Zeitplanung, Risikoanalyse und Rückfallkonzepten
• Kenntnisse in der Gestaltung und Umsetzung von Service-Transition-Prozessen, insbesondere im Kontext von Dienstleisterwechseln
• Erfahrung in Qualitätssicherung und Governance, insbesondere durch Reviews und fachliche Begleitung von Umsetzungsprojekten
• Routine in der Mitwirkung an sowie Durchführung von Review- und Abnahmepunkten
• Kompetenz in der Erstellung vollständiger, deutschsprachiger Dokumentationen, idealerweise im Public-Sector-Umfeld

Kontaktdaten für Stellenanzeige

Konnten wir Dich überzeugen?

Wir freuen wir uns auf Deine Bewerbung inklusive Deiner Gehaltsvorstellungen und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins.

Du kannst nicht alle unsere Anforderungen erfüllen? Das sollte Dich nicht davon abhalten, Dich trotzdem zu bewerben. Nicht zuletzt stehen bei uns Begeisterungsfähigkeit und der Wille sich in verschiedene Fachgebiete einzuarbeiten im Vordergrund.

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.