Facharzt (m/w/d) Notfallmedizin/Schmerztherapie

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Üns-Doc ist der spezialisierte Personaldienstleister für medizinisches Personal zur Unterstützung national und international agierender Kliniken und Gesundheitseinrichtungen.

Damit wir weiter den Anforderungen unserer Kunden gerecht werden können, suchen wir Sie „Facharzt (w⁠/⁠m⁠/⁠d) Notfallmedizin | Schmerztherapie  “ im Raum Leer

Job-ID: A-4345

Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot

Wir bieten Ihnen:

Die Klinik für Anästhesiologie, Intensivmedizin, Notfallmedizin und Schmerztherapie (AINS) deckt das gesamte Spektrum der vier Säulen unseres Fachgebiets ab. Sie betreut 21 regelmäßig ausgelastete OP-Tische sowie verschiedene diagnostische Arbeitsplätze einschließlich der gastroenterologischen Endoskopie, der Computertomographie, der Magnetresonanztomographie, des Herzkatheterlabors, der urologischen Diagnostik, der pädiatrischen Bronchoskopie und der Strahlentherapie. Pro Jahr werden ca. 20.000 Anästhesien durchgeführt und ca. 2.900 Patienten intensivmedizinisch versorgt.

Ihre Aufgaben:

• Mitarbeit und Rotation in alle Bereiche der Klinik im Zuge der ärztlichen Weiterbildung
• Teilnahme am Rettungsdienst ist auf Wunsch möglich

Ihr Profil:

• Deutsche Approbation
• Arzt (w⁠/⁠m⁠/⁠d) – sowohl mit Berufserfahrung als auch Berufsanfänger sind willkommen
• Wir suchen Menschen, die eigene Ideen einbringen möchten und Freude an Teamwork innerhalb eines universitären Patientenspektrums haben.

Freuen Sie sich auf:

• Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftsorientierten Klinik
• Eine strukturierte Einarbeitung sowie curriculare Weiterbildung in einem aufgeschlossenen Team
• Die volle Weiterbildungsermächtigung in dem Fachgebiet der Anästhesie, in den Zusatzbezeichnungen Notfallmedizin und spezielle Schmerztherapie sowie der fakultativen Weiterbildung spezielle Intensivmedizin
• Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
• Möglichkeit einer Fellowship im Bereich Kardioanästhesie
• Möglichkeit der Teilnahme an nationalen und internationalen Kongressen
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Flexible und individuelle Arbeitszeitmodelle
• attraktive Vergütung
• Eine verlässliche Dienst- und Urlaubsplanung
• Verschiedene Möglichkeiten der betrieblichen Altersvorsorge
• Umfangreiche Arbeitgeberleistungen, wie z. B. Firmenfitness und Fahrradleasing

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