Einrichtungsleitung (gn)

Einrichtungsleitung (gn)

Einsatzort:Rotenburg an der Fulda

Art(en) der Anstellung:Vollzeit

Arbeitszeit:40 Stunden pro Woche

Für eine moderne Seniorenresidenz im Raum Rotenburg an der Fulda wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene Einrichtungsleitung (gn) gesucht. In dieser verantwortungsvollen Schlüsselposition gestalten Sie aktiv die Zukunft der Einrichtung, fördern eine hohe Pflegequalität und schaffen gemeinsam mit Ihrem Team ein wertschätzendes Umfeld für Bewohner:innen und Mitarbeitende.

Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein etablierter Träger der stationären Altenpflege mit langjähriger Erfahrung, klaren Qualitätsstandards und einem hohen Anspruch an eine moderne Führungskultur. Die Position bietet die Möglichkeit, eine Einrichtung strategisch und operativ weiterzuentwickeln und nachhaltige Impulse für eine zukunftsorientierte Seniorenversorgung zu setzen.

DAS DÜRFEN SIE ERWARTEN

Attraktives Gehalt von ca. 84.000 € bis 90.000 € Jahresbrutto
Betriebliche Altersvorsorge und weitere Vorsorgeangebote
Familienfreundliche Rahmenbedingungen und planbare Arbeitszeiten
Wertschätzende Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Führungskräfte
Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und Organisationsentwicklung
Sichere Perspektive bei einem wirtschaftlich stabilen Träger
Professionelle Einarbeitung und Unterstützung durch regionale Strukturen
Moderne Arbeitsmittel und digitale Prozesse
Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung von Qualitäts- und Personalentwicklungsprozessen
Langfristige Entwicklungsperspektiven innerhalb einer wachsenden Organisation

IHR AUFGABENBEREICH

Gesamtverantwortliche Leitung der Senioreneinrichtung
Strategische und operative Steuerung aller Einrichtungsbereiche
Sicherstellung einer hohen Pflege- und Betreuungsqualität
Umsetzung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
Gewährleistung der Einhaltung aller gesetzlichen und behördlichen Vorgaben
Verantwortung für die wirtschaftliche Steuerung und Budgetplanung
Steuerung der Belegungsentwicklung und Sicherstellung einer hohen Auslastung
Aufbau und Pflege von Netzwerken zu Kostenträgern, Behörden und Kooperationspartnern
Führung, Motivation und Entwicklung der Mitarbeitenden und Führungskräfte
Stärkung einer wertschätzenden und mitarbeiterorientierten Unternehmenskultur
Analyse von Kennzahlen sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen
Repräsentation der Einrichtung nach innen und außen

IHR PROFIL

Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege oder Studium im Bereich Pflege-, Gesundheits- oder Sozialmanagement
Qualifikation als Einrichtungsleitung (m&NoBreak;/&NoBreak;w&NoBreak;/&NoBreak;d) oder eine vergleichbare Weiterbildung
Mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung einer stationären Pflegeeinrichtung
Gute Kenntnisse der gesetzlichen Rahmenbedingungen in der Altenpflege
Erfahrung im Qualitätsmanagement und in der Organisationsentwicklung
Ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis
Sicherer Umgang mit digitalen Anwendungen und gängigen EDV-Systemen
Hohe Führungs- und Sozialkompetenz
Fähigkeit, Teams nachhaltig zu motivieren und weiterzuentwickeln
Kommunikationsstärke sowie professionelles Auftreten
Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen
Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie ein wertschätzender Umgang mit Bewohner:innen, Angehörigen und Mitarbeitenden

Ob erste Fragen zur Position oder konkrete Bewerbungsabsichten: Sie erreichen uns per E-Mail unter karriere@career-people.de oder bei ersten Fragen telefonisch unter +49 6921 930 72 20.

career people ist Ihre Partnerin für Personalvermittlung von Führungspersönlichkeiten und Expert:innen in Pflege, Medizin & Sozialwirtschaft.

Es handelt sich um eine Position, die im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen ist. Die ausgeschriebene Position wird im Rahmen der Personalvermittlung besetzt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) für alle Geschlechter.