E/E Hardware Engineer Motorsport (m/w/d)

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung

Entwicklung & Aufbau

• Entwicklung individueller elektrischer Hardwarelösungen für Prototypen- und Testfahrzeuge.
• Konstruktion und Aufbau von Adapterkabeln, Prototypen-Kabelbaummodulen sowie elektrischen Schnittstellen für Mess- und Prüfsysteme.
• Integration von Sensoren, Aktoren und Messtechnik in Entwicklungsfahrzeuge.

Erprobung & Inbetriebnahme

• Inbetriebnahme und Validierung elektrischer Baugruppen vor Fahrzeugtests.
• Analyse und Behebung von Fehlern an Kabelbäumen, Sensoren und elektrischen Komponenten.
• Sicherstellung der zuverlässigen Funktion aller Hardware während des gesamten Entwicklungsprozesses.

Projektkoordination

• Koordination elektrischer Hardwareaktivitäten innerhalb verschiedener Motorsportprojekte.
• Enge Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams, Lieferanten und externen Dienstleistern zur termingerechten Umsetzung technischer Lösungen.
• Erarbeitung technischer Anforderungen, Planung von Arbeitspaketen sowie Nachverfolgung von Projektfortschritten.

Dokumentation & Prozessmanagement

• Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen, Schaltpläne und Hardwareunterlagen.
• Verwaltung von Materialstammdaten und technischen Informationen in den internen Systemen.
• Unterstützung bei der Umsetzung von Hardwareänderungen in CAD-Modellen in Zusammenarbeit mit externen Entwicklungspartnern.

Planung & Materialmanagement

• Planung zukünftiger Hardwarebedarfe sowie Koordination der Materialbeschaffung mit internen Fachbereichen und externen Lieferanten.
• Unterstützung der Budget- und Ressourcenplanung sowie Sicherstellung der Materialverfügbarkeit entsprechend der Projektzeitpläne.

Fachliche Anforderungen

• Abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung, z. B. als Elektroniker für Automatisierungstechnik, Elektromaschinenbauer, Kfz-Elektriker oder Kfz-Mechatroniker mit Schwerpunkt Fahrzeugelektrik, oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Fundierte Erfahrung mit elektrischen Systemen, Kabelbäumen oder Fahrzeugelektrik.
• Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen und elektrischen Dokumentationen.
• Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
• Organisationstalent sowie die Fähigkeit, mehrere Projekte parallel zu koordinieren.
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und lösungsorientiertes Denken.
• Begeisterung für Motorsport und moderne Fahrzeugtechnik.

Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot

• Interessante Herausforderungen in einem mittelständischen Motorsportunternehmen mit Tradition
• 30 Tage Urlaubsanspruch
• Attraktive Konditionen mit unbefristeter Anstellung
• Zuschuss zur Rentenvorsorge
• Corporate-Benefits-Programm, Rabatte bei namhaften Onlineshops und Dienstleistern
• Bike-Leasing zu günstigen Konditionen
• Bahn ticket
• Wellpass
• Team- und Firmenevents sorgen für ein gutes Arbeitsklima

Kontaktdaten für Stellenanzeige

Holzer Human Resources GmbH

Gutenbergstraße 21

D-86399 Bobingen

Telefon +49 82 34 9696-120

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