Altenpfleger (m/w/d) – Teilzeit oder Vollzeit, ohne Rufbereitschaft
Altenpfleger (m/w/d) – Teilzeit oder Vollzeit, ohne Rufbereitschaft
Deine Benefits:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Übertarifliche Vergütung inkl. Zuschläge
- Flexible Dienstzeitmodelle
- Mitgestaltung beim Dienstplan
- Fahrtkostenzuschuss oder Firmenfahrzeug
- Betriebliche Zusatzleistungen
- Mitarbeiter-Rabatte
- Persönliche Ansprechpartner
Dein Erfahrungsprofil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger, Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachmann – Expertise in der stationären Altenpflege
- Versiert in Grundpflege, Mobilisation und aktivierender Pflege für Senioren
- Sicher in Wundversorgung, Dekubitusprophylaxe und professioneller Verbandspflege
- Routiniert in Pflegedokumentation nach SGB XI und digitaler Pflegeplanung (EDP)
- Belastbar im Schichtdienst, sowohl in stationären als auch ambulanten Pflegeeinsätzen
- Führerschein von Vorteil, aber kein Muss
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Werde Teil eines Teams, das Pflege neu denkt – mit Wertschätzung, Flexibilität und echten Perspektiven.
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Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m⁠/⁠w⁠/⁠d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.
Kontakt
avanti GmbH
Niederlassung Rostock
Team Recruiting
Kröpeliner Straße 86 (3.OG)
18055 Rostock
Telefon: +49 30 220138060
E-Mail: bewerbung.rostock@avanti.jobs
Webseite: www.avanti.jobs